引言

内部审计在现代企业管理中起着至关重要的作用。作为一项独立、客观的信息确认和咨询工作，对增强企业管理的规范化、完善和优化企业的组织运作、促进企业增值具有重要意义。金融会计和管理会计的快速融合发展及普遍应用，对内部审计工作的开展产生了较大的影响，扩大了内部审计覆盖范围，优化了内部审计的方式方法。因此，借助金融会计和管理会计融合应用，赋能内部审计，已经成为当前企业内部审计发展应用的主流。在企业内部审计活动的开展和实施方面，应该主动适应跟上会计体系融合发展的形势，有针对性地改进完善内部审计体系，从而更好地促进企业内部审计质量水平的整体提升。

1金融会计内部审计的现状

目前，在市场经济环境下，金融机构在内部审计工作中还存在一些问题，主要体现在以下几个方面:一是内部审计机制不完善。一些金融机构的管理者没有认识到内部审计的重要价值，使得机构内部并未形成科学、合理的金融会计内部审计机制。一些金融机构虽然建立了内部审计制度，但并未得到良好落实，严重影响到了内部审计工作的质量及效率。第二，存在市场主体失信现象，增加了金融机构坏账概率，对金融机构资产状况产生了较大影响，金融机构无法及时收回资金，面临较大的资金风险。第三，金融机构金融会计人员综合能力不足，内部审计工作中，一些工作人员缺乏风险管理意识，且专业能力不足，未能对客户监管到位，增加了机构的经营风险。

2强化金融会计内部审计的对策分析

2.1要强化内部控制意识

要使内部控制制度真正发挥作用，就必须使所有员工都能充分认识到内部控制制度的重要性，真正从内心认识到内部控制制度的价值。因此，有必要加强员工的内部控制意识。必须做到以下几点：首先，要定期召开会议，向员工宣讲内控制度的重要性。内部控制制度是企业财务管理的重要组成部分，因此，企业应定期召开会议向员工宣传内部控制制度的重要性和必要性。在会议上，要把财务内部控制制度作为主要内容向员工讲解。其次，要加强对员工的培训。为了增强员工的内控意识和提升认识水平，企业可以定期组织相关人员对员工进行培训。培训的内容包括：公司当前经营管理情况、财务内部控制制度和内部审计等。通过培训让员工对财务内部控制制度有了充分的了解后，就能将其真正落实到行动上来。最后，要发挥企业领导在财务内部控制中的带头作用。只有领导重视了内控制度，并以身作则执行内控制度，才能让员工从内心里真正认可内控制度的价值和意义^[1]。

2.2完善内部审计制度

为实现金融会计内部审计工作的不断加强，金融机构应结合自身实际，构建完善的内部审计制度，实现审计监督管理制度的不断优化，突出审计监督的作用。在实践中,金融机构应完善并规范内部审计流程，同时通过跟踪监察经济活动，了解市场主体经营能力与资质情况。利用全面、完善的内部审计制度要求，对员工工作行为进行有效约束，并优化选择客户信息，进一步提升金融机构服务质量。各项规章制度制定后，应加大内部审计监察管理力度，确保严格根据规章制度落实各项审计程序。此外，经济体制持续改革下，为金融机构带来了较大的发展压力，所以，金融机构应积极实施审计监察管理，明确审计人员工作职责，细化具体工作内容。金融机构业务开展环节，需要对各环节审核程序进行严格把控，使审核手续更加科学、规范。各项业务实施环节，金融机构应将业务审核与结算作为审查重点，保证业务更具合理性与合法性，还应动态跟踪业务的开展情况，降低金融风险的同时，实现金融机构的发展目标。

2.3强化会计融合在审计中的作用发挥

为了促进财务会计在内部审计工作中的有效应用，我们应该强调加强会计整合的作用，特别是管理会计在内部审计中的作用。首先，应该进一步强化决策支持功能，重点运用好管理会计在企业经营规划、决策思路、发展趋势等方面的分析预估作用，构建完善的符合企业管理实际需要的审计框架体系，进一步突出审计工作方向和重点，结合管理会计应用对经营发展状况进行科学的分析判断，通过财务分析、经营分析等及时发现潜在的问题，增强内部审计工作的系统性和全面性。其次，应该进一步强化数据支撑的作用，充分运用管理会计数据资料，强化对于财务数据、业务数据等相关信息数据的深入挖掘和提取，强化信息的支持保障作用，做好管理会计工具在审计活动开展中的具体应用，充分发挥管理会计在信息分析技术方面的优势，提高管理会计报告的利用价值，进而不断改进优化内部审计工作，提高审计工作的科学性和实效性。再次，还应该注重做好审计程序的调整改进和持续优化，强化管理会计协同模式，推动企业内部业务和财务的有效融合，依托管理会计报告，加强对风险的控制，对企业生产经营过程中潜在的风险点进行预估和判断，更好地发挥内部审计和管理会计在风险防范方面的作用，提高内部审计工作的实效性^[2]。

2.4提高协同监督的规范性

为促进这项工作的顺利开展，需要提高协同监管的规范性，建立完善的协调机制，确保双方目标任务的顺利完成，并积极探索多种协调运作模式，提高人员和信息资源的共享，更有效地推动企业和内部的协同化建设工作，从而通过有效的内部监督降低成本。具体来看，为了更好地开展后续的管理工作，企业应该总结经验，利用修订、增补和解释等方式细化现有的法律规定，以提高其适用性，同时严格执行建立协作监督体系的过程管理。为了更好地促进金融会计与内部审计协同监督理念的实施，企业必须建立一套完善的员工监管制度，将两者协同运作的业绩纳入企业的日常考核，以此来激励和约束双方，实现协同发展。

2.5加强内部审计人员能力建设

一方面，应该注重加强审计行业领域人力资源的匹配工作，注重专业型审计工作人员的培育和引入。在内部审计人员队伍的建设方面，企业可以通过多种方式选拔优秀的金融会计人员从事审计工作，确保从事审计岗位的工作人员熟悉财经法律政策以及金融会计、管理会计等领域的专业知识，为提高内部审计工作质量提供良好的基础保障。同时，应该注重通过多种方式引进内部审计人才，尤其是引进高素质复合型的内部审计人才，进一步充实审计工作力量。另一方面，应该注重全面强化专业教育培训，可以结合内部审计机构内部的岗位设置，综合采取专题讲座、专题培训班、考察学习、轮岗锻炼等多种培训方式，强化对于内部审计工作人员的系统培训，提高其专业能力水平，确保其熟悉金融会计和管理会计行业领域相关知识，从而不断提高审计工作整体质量^[3]。

结束语

综上所述，在当前的金融经济环境下，金融机构要想实现可持续发展的目标，就需要根据自身的实际情况，不断创新自身的管理模式，引进先进的管理理念，不断加强财务会计内部审计。实际工作中，需要完善内部审计制度；提升金融会计人员综合能力；强化金融管理监督，通过以上方式方法，使金融机构内部审计更加科学、规范，进一步提升内部审计水平，减少经营风险问题的出现，助力金融机构快速发展。

参考文献：

[1]齐晓娜.关于强化金融会计内部审计的对策探讨[J].金融经济,2018(24):182-183.

[2]杨子龙.关于强化金融会计内部审计的对策探讨[J].现代商业,2018(11):123-124

[3]王伟.关于强化金融会计内部审计的对策探讨[J].中国总会计师,2017(12):90-91.